為保障重點企業春節期間有序生產，助力經濟穩健開局，市人社部門多措并舉，強化企業用工保障。

為鼓勵在手訂單較多的企業、施工工期緊張的建設單位等在春節期間保持連續生產經營。春節期間上述企業安排外地職工在蘇州過節的，各地可根據實際情況給予慰問補貼，市財政對各地支出給予30%的補助。鼓勵各地對春節后提前復工復產的上述企業視情給予獎勵。

蘇州市人社局就業促進與人力資源流動管理處三級主任科員王飛介紹，2025年1至2月，重點企業吸納首次來蘇就業的非蘇州戶籍人員，與其簽訂一年以上勞動合同，并連續參保三個月及以上的，可給予來蘇就業補貼，2025年1至2月人力資源機構，為我市重點企業規模輸送勞動力，按規定簽訂勞動合同，并連續參保三個月及以上的，可給予機構相應補貼。

此外，蘇州還將延續實施階段性降低失業保險費率至1%政策。對符合條件的參保單位，按照一定比例返還上一年度繳納的失業保險費，穩崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業崗位以及降低生產經營成本支出。