就業是最大的民生。興化市周莊鎮借助春節返鄉人員增多實際情況，打造“周為聘”招工平臺，優化求職渠道，鼓勵當地居民家門口就業，緩解企業用工難題，助力地方經濟高質量發展。

江蘇鑫盛電氣有限公司是一家鋁合金鑄件企業。企業負責人介紹，每年春節前后，員工大批返鄉，企業都會面臨“用工荒”。今年疫情放開后，一線工人短缺的問題更為嚴重了。

江蘇鑫盛電氣有限公司生產負責人張發洪告訴記者，這兩年，為留住一線員工，車間鍛造工的月薪漲到了8000元，但是問題并未得到解決。在周莊工業園區，記者走訪發現，大部分企業門口都張貼著招工廣告。企業用工短缺不僅影響訂單生產和企業發展，部分勞動密集型的傳統企業甚至影響到生存。

記者了解到，企業用工短缺除了受城市化進程加快、農村青壯勞動力優先選擇向城區遷移外，很大一部分原因出在了企業和求職者的信息不對稱上。為此，周莊鎮積極搭建線上“周為聘”招聘平臺，方便求職者查詢崗位招聘信息、發布求職信息。同時，在鎮為民服務中心、銀行、超市等人流密集場所投放“周為聘”招工廣告，鼓勵返鄉人員留在家門口就業。

目前，“周為聘”招工求職平臺上共有11家工業企業發布用工需求，提供招聘崗位38個，用工需求119人。這段時間，借助這一平臺，周莊鎮8家企業成功招聘43名返鄉員工，緩解了企業招工難。

興化市周莊鎮鎮長任懷平介紹，借助春節返鄉潮，該鎮大力推廣“周為聘”招工求職平臺，為企業和求職者“點對點”“人對人”牽線搭橋，實現崗位精準匹配，助力鎮工業經濟高質量發展。

此外，周莊鎮還借助“周為聘”招聘平臺，組建工作專班，定期組織企業、求職者座談交流，引導企業加大技改投入，提升智能化水平，逐步減少對勞動力的依賴。同時，鼓勵企業自我提升，增強員工的獲得感和幸福感，降低一線員工的離職率。

記者：沈明杰 苗曉霞 陳小云

編輯：康希

責編：趙倩倩

審核：吳軍